作為陜西自由貿易試驗區的核心板塊，西咸新區不斷提高站位，強化頂層設計，推進制度創新，著力破解自貿試驗區改革經驗同質化、淺層化問題。
三年來，西咸新區所承擔的69項改革試點任務取得了較好成效，尤其在探索創新服務貿易發展模式、設立保稅展示交易平臺、完善集疏運體系、構建立體化開放大通道、創新文化交流、旅游合作以及推進“雙創”示范基地等方面取得了較為顯著的成效，涌現出了多項全省“首創”、“首例”。
依托咸陽國際機場、口岸、保稅區等各項疊加優勢，持續深化差異化改革，促使飛機進境維修、第五航權、保稅航油、保稅展示等相關業務陸續落地。創新開展西安咸陽機場協同運行模式，提升機場運行管理智能化水平。此外，還進行了港港聯動海關異地委托、智慧旅檢、行郵稅移動支付、快件進出口通關智能化、跨境電商保稅備貨出口聯通改革等改革創新，提升投資貿易便利化，加快對外開放步伐。
目前，西咸新區已有9項極具特色的改革創新經驗在全國復制推廣。具體如下：
全國首創微信辦照
運用“互聯網+”思維，推進工商登記全程電子化改革，以微信公眾號為平臺，在全國首創“微信辦照”案例，將企業住所和名稱審核制改為自主申報制，企業申辦者只需完成刷臉、起名、信息填報三個步驟，提高了企業注冊便利化，真正實現讓“信息多跑路，企業和群眾少跑路甚至不跑路”。
首創特色文化產業合作新模式
圍繞秦漢新絲路數字文化創意(產業)基地的數字媒體產業云計算、數字文化媒體制作、秦漢文化展示交易等七個中心，以市場需求為導向，快速聚集影視、動漫、游戲、文化文物衍生產品、智慧旅游類企業，并為基地企業提供數字渲染、人才實訓、展示交易等服務。
搭建國際高層次人才“一站式”服務平臺
依托全省首家國家級陜西(西咸新區)人力資源產業園的建立，按照最省心、最安心、最貼心、最暖心、最走心的“五心”服務要求，為海內外人才提供出入境、海關、人才落戶、人事關系及家屬隨遷等8大類26項精準服務。
搭建“
一帶一路
整合翻譯“一帶一路”沿線60多個國家20多種不同語言，將政、產、學、研各方聯合在一起，為沿線國家、境內企業和公民提供語言和大數據信息方面的專業服務。目前該平臺已開設“一帶一路”相關國家的海外輿情、商情、科技、工業、旅游等垂直領域大數據頻道，并復制推廣至青海、新疆地區應用。
“零工保”云端創客服務平臺創新模式
2019年開始運營，可為國內外自由職業者免費提供展示其服務技能、捕捉更多創業機會的線上服務，針對貧困人群、復轉軍人等特定人群開發服務專欄，向收入不高、業務不連續、處在孵化過程中的“創客”優先定向分派服務內容。運營以來，參與企業近百家，總交易量近7000萬元，1500名零工和5000余名靈活人員實現就業，歸集稅額440萬元，上百名創客實現創業。
創新第三方醫學檢驗檢測實驗室共享模式
第三方醫學檢驗檢測實驗室共享模式有效壓縮了醫學檢驗資質獲批時限，降低了非公立醫療檢測機構準入門檻，讓資金和人才向技術研發領域流動，促進了醫療檢測機構快速集聚。以予果微碼生物科技有限公司為例，該公司2017年開始使用共享實驗室，目前已擁有自主知識產權22項，運用宏基因組NGS測序方法檢測的樣本量位居全球前列，樣本總數居國內第一，已為全國300多家三甲醫院提供檢測服務。
創新大型機場運行協調新機制
西安咸陽國際機場利用自貿改革優勢，打破各單位之間的界限，打造機場運管中心。自成立中心以來，西安咸陽國際機場的服務功能不斷完善，航班放行正常率和始發正常率保持在較高水平，地面滑行時間、關艙等待時間和航班延誤時間明顯縮短，航班準點率連續三年位列全國第一，出港航班平均滑出時間縮短2.58分鐘，累計減少碳排放9萬噸，節約燃油成本3000萬一年，促進了綠色機場的發展。
“1355”網格化社會管理模式
該管理新模式實現了“一個平臺指揮、一支隊伍治理、一套機制保障、一個網格服務”的社會治理“空港模式”，使新城社會管理能力明顯增強，社會服務水平顯著提高，群眾獲得感大幅提升，達到“小事不出格，大事不出區”的創新型社會管理總目標。
探索國際遠程會診和國際醫生執業資格互認模式
通過搭建海外遠程視頻會診平臺，利用三維數字重建等技術，全方位展現患者病灶部位，實現數字化分析與診斷和中英兩國醫生同步同頻診斷。并借助自貿試驗區制度創新及服務貿易創新發展試點，探索跨國醫生資質、診療方案互認新模式，為患者提供更為高效、便利、經濟的看病方式，可有效集聚國際優質醫療資源，助力遠程醫療健康發展。
