2025年7月20日浙江蕭山，幸福人壽成功舉辦“幸福人生 幸福相伴”生態建設戰略發布會。公司總裁廖定進，總裁助理龐大鵬，總裁助理常勇與來自醫療健康、養老產業、財富管理、子女教育等領域的15家戰略合作企業代表，以及全國各機構管理干部和營銷精英齊聚一堂，共同見證幸福人壽戰略升級的重要時刻。

發布會上，廖定進總裁發表主旨演講，并在講話中強調，面對人民群眾對美好生活的向往，與保險行業高質量發展的時代命題，幸福人壽用“生態圈”建設給出了自己的答案。公司的生態體系，既是響應國家“健康中國”戰略，落實金融五篇大文章的具體實踐，更是公司踐行“為人民創造有保障的幸福生活”企業使命的戰略舉措。公司將通過跨界融合，打造覆蓋全生命周期的綜合服務平臺，為客戶創造更大價值。

總裁助理常勇為幸福人壽生態建設做主旨發布，通過線上線下方式，展示了幸福生態網頁平臺，并詳細解讀了幸福生態體系的五大核心板塊：健康無憂、頤養天年、成長護航、財富臻享、生活優享。充分闡述了幸福生態服務體系整合優質資源，提供從醫療健康到養老照護、從資產配置到子女教育、從遠景規劃到日常生活的一站式解決方案，展現了公司在保險服務創新方面的戰略布局。

本次發布會匯聚了各個領域的領軍企業，有11家合作方代表現場展示了特色服務，分別為：醫療健康領域的南京新百公司、國新健康保障服務集團股份有限公司、國控創智健康科技產業公司、上海細胞治療集團、廣東康合慢病防治研究中心有限公司、博鰲國際精準醫學中心等6家機構；養老服務領域的北京達康怡生健康管理有限公司；財富管理領域的華能貴誠信托有限公司、建信信托有限責任公司；以及國際教育領域的金吉列出國留學咨詢服務有限公司、日本加計教育集團等知名品牌。合作代表均表達了與幸福人壽共建生態、共享發展的強烈意愿。

幸福人壽與合作伙伴代表共同啟動了象征生態共建的卷軸。徐徐展開的卷軸標志著“幸福生態”正式落地。這一戰略舉措，突破了傳統保險服務的邊界，形成了“壽險全價值鏈”的服務生態體系理論框架，構建了“保障+服務”的價值網絡，詮釋了幸福人壽“成人達己，幸福共生”的企業哲學。

幸福人壽此次戰略升級，將有效推動保險服務從風險補償向全生命周期管理的轉變，為行業高質量發展提供了新思路。未來，幸福人壽將繼續深化生態建設，為客戶創造更多元的價值體驗，為千百萬家庭的幸福保駕護航！

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

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